公司动态_第(107)页－博医康（北京）仪器有限公司

博医康：冻干机尽善尽美践行者
2015-05-17 博医康作为提供完整真空冷冻解决方案的专业厂商之一，从2002年公司建立至今一直不断的致力于冻干工艺的研究及高品质冻干机的研发。公司拥有多名冻干技术专家，具备的真空冷冻干燥机生产制造工艺，可以为客户提供从实验室型、中试型及工业生产型全范围的真空冷冻干燥设备。从2002年开始，博医康研制生产了FD系列冷冻真空干燥机，经过十几年经验积累，充分消化吸收*冻干机生产厂家的设计、制造技术的基础上，精心设计和制造了Lab型实验室冻干机、Pilot型中试冻干机，LYO型生产型冻干机，其各项技...
博医康2015年度重头戏 Pilot系列冻干机行业的杰作
2015-05-17 Pilot2-4LD，是中试冻干机行业的*杰作，是博医康公司自主研发的新品。此款机型可全过程模拟冻干进程，可原位预冻，可扩展真空调节、自动真空回填、自动排水等功能。Pilot2-4LD在中试冻干机产品中应用价值。实验室钟罩型冻干机无法原位冻干及无法全过程控制冻干过程。普通中试冻干机占地面积大、笨重。而Pilot2-4LD解决了这个问题，它虽然没有制药中试冻干机功能齐全，但是却在绝大数应用上解决了研发对于快捷型小中试的需求。Pilot2-4型真空冷冻干燥机主要特点：干燥仓透明门...
北京博医康真空冷冻干燥机大批量上市
2015-05-17 真空冷冻干燥是目前物料脱水的一种较为先进的方法，可以广泛用于科学研究、制药、生物工程、食品工业、营养保健品、生物研究以及其他行业。北京博医康实验仪器有限公司适应市场需求，大批量生产真空冷冻干燥机，投放市场。该公司生产的Lab系列、Pilot系列及LYO系列真空冷冻干燥机定位适合客户使用。三大系列其制冷机采用单级或双级制冷，可达到极理想的制冷温度;真空系统采用品牌双级真空泵，系统真空度处于*状态;电气控制部分配有各种先进的测量系统，保证了冻干制品的工艺质量;干燥箱、冷凝器、蒸发...
博医康：体现客户价值企业生存之道
2015-05-17 客户是我们的衣食父母，失去了客户就丢掉了企业的饭碗！博医康副总叶明徽语重心长和小编讲诉关注客户价值的重要性。叶总强调客户价值在企业经营过程中非常重要。市场经济条件下，竞争激烈而残酷，智者是将客户的利益与自身企业价值同命相连，客户想要的与企业要达到的结果是一种交换和相互认可的过程，其目的是相统一的，客户选择了企业，企业做到了，客户就选择企业！客户业务关系从此诚信建立起来，进一步跟进了解客户动态，时刻掌握客户的需求计划，加强沟通与交流，及时提供贴身贴心的延伸服务，从而真正实现互惠...
博医康企业文化CI篇：加强整体素质树立外部形象
2015-05-17 当今时代，企业竞争不仅表现为产品的竞争，更表现为产品背后企业形象的竞争，纵观世界企业无不显示各具特色的企业形象。企业形象是企业在产品质量、厂房设备、科技进步、管理水平、经济实力、员工素质、服务水准、市场经营等基本素质上的综合外在表现。建设博医康形象文化，博医康立足当前，着眼长远，对企业内外各方面进行的管理，通过全面提升企业素质，达到提高企业形象的根本目的。建设博医康形象文化，博医康逐步完善博医康的CIS（企业识别系统）。企业识别系统设计要与建立完善现代企业制度有机结合，与管理...
博医康企业文化：企业文化建设
2015-05-17 当今时代，企业之间的竞争不仅是产品、技术、人才、资本等的竞争，也是企业文化之间的竞争。企业文化作为企业生存与发展必须的管理方式已经在企业界达成了共识，有人将企业管理划分为三等境界，三等企业靠人治管理，二等企业靠制度管理，一等企业靠文化管理。文化管理的重要性不言而喻。就博医康而言，公司在十余年的发展历程中已积累了丰厚的文化底蕴，博医康文化在博医康精神、经营理念、管理思想、质量观、人才观、思想政治工作两点论、安全质量环保方针以及制度体系、商标形象等方面，取得了积极成果，完成了从自...
博医康企业文化：培育创新企业核心价值观打造百年博医康
2015-05-17 建设和谐社会，需要建设社会主义核心价值体系，形成全民族奋发向上的精神力量和团结和睦的精神纽带。核心价值体系决定着社会意识的性质和方向，是和谐共建的共同思想基础。企业文化建设，创建百年博医康同样要有共同的核心价值体系，要有共同的思想基础。培育、创新企业的核心价值观，是企业文化建设的总纲和根本，是企业核心价值体系中的核心。博医康文化是以人文本、凝聚人心、体现“创造健康，贡献人类”宗旨的文化。博医康文化的核心体现在以人为本、科学发展、和谐发展、创新发展和社会责任上。成功企业成功、基...
博医康企业文化：博医康强大的精神动力
2015-05-17 的企业文化是一种强大的精神动力,对于构建和提高企业核心竞争力,具有极为重要的影响及推进作用,是企业核心竞争力赖以成长和发展的牢固基石。从某种意义上讲，文化力就是企业的核心竞争力，是企业可持续发展的发动机。企业的文化力主要体现为企业对员工的凝聚力和感召力、对社会的辐射力和渗透力、对客户的影响力、对人才的吸引力、对生产经营的推动力。良好的企业文化，对内能够凝聚员工，增强企业的团结和战斗力；对外能够提升社会公众和顾客对企业的信心和满意度，提高企业的市场竞争力和影响力。文化力渗透到了...

共 883 条记录，当前 107 / 111 页首页上一页下一页末页跳转到第页